$ads={1}
Lokaal bestuur Bredene organiseert een selectieprocedure voor de aanwerving van een diensthoofd projecten openbare werken en patrimonium – graad A1a-A3a – voltijdse contractuele functie – met aanleg van een wervingsreserve van 3 jaar.
Werken voor lokaal bestuur Bredene
Ons Lokaal bestuur Bredene telt ruim 380 vaste medewerkers en werft regelmatig nieuwe mensen aan. Hecht je net zoals ons belang aan klantgerichtheid, flexibiliteit, samenwerken en kwaliteitsvol werken? Bekijk dan zeker onze vacaturepagina en lees hier alvast wat ‘werken bij ons’ betekent en welke troeven dit met zich meebrengt!
We zijn momenteel o.a. op zoek naar een diensthoofd projecten openbare werken en patrimonium.
Informatie
- Solliciteren tot en met
- 17 september 2023
- Locatie
- Lokaal bestuur Bredene
- Functie
- Diensthoofd projecten openbare werken en patrimonium
Wat doet ons diensthoofd projecten openbare werken en patrimonium?
De dienst projecten openbare werken en patrimonium ontwikkelt, ontwerpt, begeleidt en volgt alle technische projecten (nieuwbouw, renovatie, wegen, riolering…) van A tot Z op die op het gemeentelijk openbaar domein uitgevoerd of uitbesteed worden. Vanuit hun specifieke kennis adviseren zij andere diensten over materie met betrekking tot wegen, waterlopen, riolering en gebouwen.
Het diensthoofd projecten openbare werken en patrimonium staat naast de coördinatie en leiding van de dienst in voor het uitwerken van beleidsvoorstellen en adviezen op vlak van openbare werken en infrastructuurprojecten. Daarnaast is het diensthoofd verantwoordelijk voor het initiëren, opvolgen en coördineren van diverse infrastructuurprojecten van A tot Z (start project tot definitieve oplevering).
Wie komt in aanmerking?
- Je bent minstens in het bezit van een diploma dat toegang geeft tot niveau A (masterdiploma of daarmee gelijkgesteld)
Wat bieden we jou?
- Een voltijds contract van onbepaalde duur.
- Aanleg van een wervingsreserve voor de duur van drie jaar.
- Geïndexeerde brutomaandwedde (voltijds) – salarisschaal A1a-A3a: min. 3.641,48 en max. € 6408,01.
- Vakantiegeld en eindejaarstoelage, tweede pensioenpijler (5% werkgeversbijdrage), hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques (gemiddeld netto-voordeel 100 EUR/maand), fietsvergoeding voor woon-werk verkeer, voordelig tarief bij de gemeentelijke buitenschoolse kinderopvang, een aansluiting bij de sociale dienst GSD-V met tal van voordelen en pluspas.
Interesse?
Neem deel aan de selectieprocedure en dien uiterlijk 17/09/2023 jouw kandidaatstelling (sollicitatiebrief met CV, kopie van het gevraagde diploma en een uittreksel uit het strafregister model 1) in . Je bent pas opgenomen in de kandidatenlijst na ontvangst van een bevestigingsmail.
Meer info
Meer informatie kan je terugvinden in het . Voor verduidelijkingen kan je terecht bij Probis via 02 467 35 40 of jobs@probis.be.
